에스포항병원은 신규 간호사 28명을 대상으로 지난 3일부터 13일까지 약 2주간 ‘2026년 신규 간호사 오리엔테이션’을 실시했다고 16일 밝혔다.
이번 교육은 신규 간호사들이 병원 조직 문화를 이해하고, 임상 현장에서 반드시 필요한 핵심 역량을 갖출 수 있도록 돕기 위해 마련됐다.
교육은 단순 이론 강의를 넘어 실제 현장 적응력을 극대화할 수 있도록 다양한 실습 프로그램으로 구성됐다.
신규 간호사들은 임상 현장에 빠르게 적응하고 전문성을 갖추기 위해 2주간 집중적인 핵심 교육 과정을 이수했다.
우선 투약, 수혈, 환자 안전 등 임상에서 매일 수행해야 하는 기본 술기를 중심으로 반복 실습을 진행하며 간호 핵심 술기를 숙달했고, 감염 관리와 정확한 간호 기록 작성법, 그리고 주요 질환별 간호 지식을 학습하며 현장 실무 역량을 강화했다.
이와 함께 원활한 진료 지원을 위해 병원 내 주요 검사실 및 관련 부서와의 업무 협업 체계를 파악하며, 전반적인 병원 운영의 흐름을 이해하는 시간을 가졌다.
특히, 신규 간호사들은 병동을 비롯한 간호부서 전체의 업무 흐름을 미리 파악하고, 각 부서와의 원활한 협업 방식을 배우며 의료 서비스의 연속성을 익히는 시간을 가졌다.
교육을 마친 28명의 신규 간호사에게는 수료증이 수여됐다. 에스포항병원은 수료식과 함께 이들이 현장에서 안정적으로 정착할 수 있도록 격려하는 자리를 가졌다.
손재영 에스포항병원 간호부장은 “신규 간호사들이 환자들에게 최상의 간호 서비스를 제공할 수 있도록 실무 중심의 교육을 내실 있게 준비했다”며 “앞으로도 신규 간호사들이 전문성을 갖춘 역량 있는 의료인으로 성장할 수 있도록 지속적인 교육과 지원을 아끼지 않겠다”고 강조했다.
