정책

[편집국] 최수정 기자   sjchoi@koreanurse.or.kr     기사입력 2017-02-07 오전 11:24:32

고용노동부는 2017년도 남녀고용평등 유공자 및 우수기업 포상 신청을 2월 22일까지 받는다. 매년 남녀고용평등 실현에 앞장선 유공자와 우수기업을 발굴해 시상하고 있다.

올해는 전환형 시간선택제 및 남성 육아휴직 등 일·가정 양립이 우수한 기업, 임신기 근로시간 단축제도 활용이 높은 기업, 여성 관리자 비중이 많이 증가했거나 여성 관리자 확충을 위해 노력한 기업 등을 우대할 예정이다.

업종·규모와 관계없이 사업 개시 후 1년이 지나고, 추천제한사유에 해당되지 않는 모든 기업·단체 및 개인이 신청할 수 있다. 신청자 또는 신청기업은 사업장 소재지 관할 지방고용노동관서 근로개선지도2과(또는 근로개선지도3과)에 신청서류를 제출하면 된다.

다양한 분야에서 유공자 및 우수기업을 발굴하기 위해 노동조합, 사용자단체, 여성단체, 언론기관 등으로부터 추천도 받는다.

시상식은 남녀고용평등강조기간(5월 25∼31일) 중에 열릴 예정이다. 고용부 홈페이지(moel.go.kr) 참조.